腾讯高级管理人员薪酬十年来首降

发布时间: 2024-04-10 12:32:11

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腾讯高级管理人员薪酬十年来首降
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9个月前由吊死团提交

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中行开始在全国范围内缩小员工间的薪酬差距
知情人士称，中国银行将缩小员工和中高层管理人员的薪酬差距，以响应“共同富裕”倡议。中行内部开启“薪酬管理制度改革方案”，上半年已在总部完成了计划的实施，目前正向全国各地的分支机构推广，计划未来两年内完成。（路透）
券商降薪后，商业银行开始行动。
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1年前 • 外汇交易员 • -- 点击 0 评论

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视频【金融降薪只是第一步，未来国企不再有高薪了】
转准确信息：未来国有机构和事业单位，基本薪酬与级别挂钩，奖金控制在不超过基本薪酬30%；规定各个级别要递减，不允许倒挂。市场竞争原则将被全部否定，未来是按组织确定的级别加少量绩效工资。现高管薪酬已经被限制，预计国有体系薪酬会大幅下降。
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6个月前 • 章立凡 ©️Zhang Lifan💎 • -- 点击 • 下载视频 0 评论

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习近平执政10年，大家工资不增反减。他继续执政，今后情况不会改善，只会恶化。许多人开始醒悟醒悟过来，谁在台对自己生活有直接影响，不关心政治不行了。
银行系统管理层薪酬总额下降幅度大于30%，银行高管薪酬从2021年高于400万元，…
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又有A股公司宣布：下调高管薪酬！继股价跌破1元的山子高科董事长自愿停薪后，近年来经营业绩持续亏损的海新能科在7月29日宣布对高管薪酬进行大幅下调。
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碧桂园宣布降薪，高管从300万年薪降至12万
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【券商降薪裁员：研究所“先降为敬”】记者了解到，2024年1月份，有券商资管部门裁员十分之一；有研究所砍掉了研究员月薪的三分之一。相较于头部券商，中小券商降薪、裁员更为严重。典型的案例中，某中小券商高管则通过调整退休待遇规则，维护“个人利益”，引发的机构治理矛盾重重。
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11个月前 • 不知道 • -- 点击 0 评论

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医生降薪调查：公立医院薪酬制度改革“钱从哪来”
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【“年薪制”动起来了，医生薪酬怎么改？】最近，河北、安徽两省相继出台文件，提出要深化薪酬制度改革，涉及公立医院院长和众多医疗机构人员。河北在文件中提到，到2023年底，全部省直公立医院、50%的市级公立医院、50%的县（市、区）至少1家县级公立医院落实党委书记、院长年薪制，年薪由同级财政负担。
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马化腾焦虑了，腾讯要再次裁员了。其实，阿里和百度，一样需要疯狂裁员才能活下去。金融行业即使不大裁员，也必须降薪50%。今天正在召开的金融工作会议，一个非常重要的任务就是落实金融业降薪。之前网上传闻的三中一华降薪、券商研究所和投行普…
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